Paikallisuutiset

Hyvinvointialue uhkasi periä henkilökohtaisten avustajien lisät takautuvasti pois – muutti päätöksenä tällä viikolla

Virheellisesti maksettuja työaikakorvauksia ei peritä takaisin henkilökohtaisilta avustajilta.

Lapin hyvinvointialue tiedotti aiemmin, että avustajilta, joiden työnantaja eli avustettava ei kuulu Heta-liittoon (Henkilökohtaisten avustajien työnantajien liitto ry) peritään virheellisesti maksetut palkanlisät takaisin.

Takaisinperintä koski työaikalaista poikkeavia palkanlisiä ilta- tai lauantaityöstä.

– Asian jatkoselvityksessä on kuitenkin todettu, että aiheettomasti maksettujen työaikakorvausten yhteenlaskettu summa on kohtuullisen pieni ja jakaantuu useille kymmenille henkilökohtaisille avustajille, jolloin aiheettomasti maksettujen palkkojen takaisinperinnästä aiheutuvat kulut tulisivat olemaan osan kohdalla suurempia kuin takaisin perittävä summa, henkilöstöpäällikkö Minna Mölläri toteaa Lapin hyvinvointialueen julkaisemassa tiedotteessa.

Jatkossa Heta-liittoon kuulumattomien työnantajien henkilökohtaisten avustajien työsuhteissa noudatetaan avustajien työsuhdetta sääteleviä työsopimus-, työaika-, työturvallisuus-, työterveyshuolto- ja vuosilomalakeja Lapin hyvinvointialueen aluehallituksen linjauksen mukaisesti.

Palkkauksessamme on paljon epäkohtia, kaikille tästä työstä ei makseta esimerkiksi ikälisiä, eikä meillä ole työterveyshuoltoa ja ensiapukoulutusta. Anja Maijala

Lapin aluehallitus päätti tammikuun 18. päivä, että palkkaa muutetaan heillä, joiden työnantaja eli avustettava ei kuulu Heta-liittoon eli Henkilökohtaisen avustajien työnantajien liitto ry:hyn.

Lapha on päätöksellään harmonisoinut henkilökohtaisten avustajien palkat.

Lapin kunnissa Heta-liittoon kuulumattomien työnantajien henkilökohtaisten avustajien palkat ovat vaihdelleet jonkin verran. Järjestämisvastuun siirtyessä hyvinvointialueelle nämä palkat tulee yhtenäistää. Mikäli työnantaja [eli avustettava, toimittajan huomautus] haluaa tehdä työsopimuksen suuremmalla tuntipalkalla tai -määrällä kuin mihin hyvinvointialue on sijaismaksajana sitoutunut, vastaa työnantaja itse näistä kustannuksista, Laphan aluehallitus päätti tammikuussa 2023.

Heta-liittoon kuulumattomien työnantajien henkilökohtaisten avustajien tuntipalkka on Laphan alueella 1.1.2023 alkaen 11.31 euroa tunnissa.

Sodankyläläinen henkilökohtainen avustaja Anja Maijala tyrmistyi, kun kuuli muutoksesta ja takaisinperinnän uhasta avustettavaltaan.

– Sitä en tiedä, kuinka moni muu esimerkiksi Sodankylässä tai muualla Lapissa on kanssani samassa tilanteessa, sillä meillä avustajilla ei ole yhteisryhmää, jossa näistä asioista voisimme jakaa kokemuksia. Muutaman sodankyläläisen kanssa olen puhunut tästä, eivätkä hekään ole saaneet mitään tietoa lisien takaisinperinnästä, Maijala korostaa.

Hän muistelee, että alkuvuodesta aiheesta liikkui puheita, jotka loppuivat, kun ”joku jossakin” oli todennut, ettei muutoksia toimeenpanna.

Minun avustettavani kysyi hädissään kirjeen nähtyään, että mistä tässä on kysymys. Anja Maijala

Lapha julkaisi tiedotteen väärin maksettujen lisien takaisinperinnästä internetsivustollaan 17. lokakuuta, yhdeksän kuukautta sen jälkeen, kun palkkamuutoksista oli päätetty.

Tiedote on lähetetty myös avustettaville. Avustajat, joita palkan takaisinperintäuhka koski, eivät saaneet tiedotetta.

– Kaikki avustajat eivät ole saaneet nähtäväkseen avustettavilleen saapuneita kirjeitä, sillä osa avustettavista ei avaa omaa postiaan. Minun avustettavani kysyi hädissään kirjeen nähtyään, että mistä tässä on kysymys. Kun kysyin Oimasta [palkkojen maksun järjestelmätoimittaja Laphassa, toimituksen huomautus], tuosta kirjeestä, sain vastuksen, että automaatti on Oima-järjestelmästä lähettänyt kirjeitä avustettaville, joiden tiedoissa ei lue Heta, Anja Maijala sanoo.

Toimittaja on nähnyt palveluasiantuntijan Anja Maijalalle lähettämän vastausviestin. Pientä lohtua tilanteessa antoi se, että viestissä todettiin näin:

– Minun mielestäni tämä ei koske Avainta-tessiä soveltavia sopimuksia. Tästä varmaan neuvotellaan vielä ylemmällä tasolla.

Minun työni painottuu iltoihin ja viikonloppuihin, joten nämä lisät ovat merkittävä osa palkkaani. Anja Maijala

Vuodesta 2013 alkaen henkilökohtaisena avustajana työskennelleen Maijalan kuukauden palkasta lisät muodostavat noin puolet. Takaisin perittävää olisi ollut yhdeksän kuukauden ajalta runsaasti.

– Minun työni painottuu iltoihin ja viikonloppuihin, joten nämä lisät ovat merkittävä osa palkkaani.

Jos vaikeavammainen työnantaja ei kuulu Heta-liittoon, avustajien työsuhdetta säätelevät työsopimus-, työaika-, työturvallisuus-, työterveyshuolto- ja vuosilomalait, mutta avustajien palkkataso on ollut kuntien itsensä päätettävissä ja nyt hyvinvointialueelle siirryttäessä hyvinvointialueen päätettävissä, Lapin hyvinvointialueen aluehallituksen päätöksessä todetaan.

Avustettavat ovat usein niitä yhteiskunnan heikoimmassa asemassa olevia esimerkiksi kehitysvammaisia, jotka eivät voi kykene hoitamaan asioitaan. Anja Maijala

Anja Maijalan mielestä vaatimus siitä, että avustettavien tulisi osata liittyä Heta-liittoon työnantajana, on absurdi.

– Avustettavat ovat usein niitä yhteiskunnan heikoimmassa asemassa olevia esimerkiksi kehitysvammaisia, jotka eivät voi kykene hoitamaan asioitaan. Nyt heidän edellytetään toimivan työnantajina ja vastaavan erilaisista tämän aseman mukanaan tuomista velvollisuuksista!

Käytännössä työantajan velvollisuuden hoituvat niin, että avustaja vastaa avustettavansa puolesta näistä asioista, esimerkiksi laittaa omat tuntinsa maksuun sekä esimerkiksi hankkii avustettavansa puolesta itselleen kesäloma- ja sairausajan sijaisen.

Anja Maijala uskoo, että monelle henkilökohtaiselle avustajalle ammatti on paljolti kutsumusammatti, jota tehdään sydämellä heikoimmassa asemassa olevien auttamiseksi.

– Palkkauksessamme on paljon epäkohtia, kaikille tästä työstä ei makseta esimerkiksi ikälisiä, eikä meillä ole työterveyshuoltoa ja ensiapukoulutusta. Hyvinvointialueelle menon myötä on tullut paljon sekavuutta siitä kenen vastuulle mikäkin asia kuuluu - kuntien vain hyvinvointialueen. Kaikki eivät todellakaan alkaisi tähän työhön, Maijala painottaa.